Ekonomija
Žene u Austriji zarađuju gotovo petinu manje od svojih muških kolega
Prihodovni položaj žena u Austriji gotovo da se nije popravio. U 2020. godini žene su bruto u privatnom sektoru zarađivale gotovo petinu (18,9 posto) po satu manje od svojih muških kolega. To pokazuju podaci Statističkog zavoda Austrije. Uostalom, 2010. godine razlika u plaćama među spolovima i dalje je iznosila 24,0 posto.
U EU Austrija je još uvijek jedan od negativnih predvodnika. Samo je u Latviji i Estoniji rodna razlika u plaćama 2020. bila još veća. Prosjek EU ove godine iznosio je 13,0 posto. Rodni jaz u plaćama najmanji je bio u Luksemburgu (0,7 posto), Rumunjskoj (2,4 posto) i Sloveniji (3,1 posto).
Razina obrazovanja i krize na tržištu rada mogu utjecati na rodnu razliku u plaćama. “Kad bi se radilo isključivo o formalnom obrazovanju, žene bi već morale zarađivati više od muškaraca”, poručili su iz Statističkog zavoda Austrije. U 2010. godini 16,2 posto zaposlenih žena i 14,1 posto muškaraca imalo je VSS. U 2020. već je bilo 24,1 posto žena i 18,9 posto muškaraca.
Tijekom pandemije promjena višeg prosječnog dohotka muškaraca zaostajala je za onom kod žena, navodi Statistički zavod Austrije. Rodni jaz u plaćama tako se smanjio za 1 postotni bod s 19,9 posto u 2019. na 18,9 posto u 2020. godini. To je više nego u gospodarskoj i financijskoj krizi 2008./2009. s 0,8 postotnih bodova i dvostruko više od prosjeka od 0,5 postotnih bodova godišnje u proteklih deset godina.
Prema statističkim podacima, razlozi za to leže u različitim strukturama tržišta rada. Industrija smještaja i ugostiteljstva u kojoj dominiraju žene najviše je pogođena krizom. Zbog niske razine plaća ovdje su izgubljeni posebno slabo plaćeni poslovi, što znači da je na tržištu rada ostalo relativno više žena s boljim primanjima.
Istodobno, sveukupno se tijekom krize radilo manje prekovremeno, što je više pogađalo muškarce nego žene. Osim toga, skraćeno radno vrijeme privremeno je dovelo do gubitka plaća u pogođenim sektorima.
U prvoj godini pandemije, 2020., zaposlenost je pala i za žene i za muškarce, dok je nezaposlenost porasla. Na temelju svih zaposlenih osoba u dobi od 15 do 64 godine, stopa zaposlenosti žena pala je za 0,8 postotnih bodova na 68,3 posto od 2019. do 2020. godine, dok je stopa zaposlenosti muškaraca pala za 1,5 postotnih bodova na 76,5 posto.
Prema nacionalnoj definiciji, 9,7 posto žena (porast za 2,6 postotnih bodova) i 10,1 posto muškaraca (porast za 2,5 postotna boda) bilo je nezaposleno 2020. godine. Broj nezaposlenih među ženama (plus 37,9 posto) povećan je više nego među muškarcima (plus 34,4 posto).
Nepuno radno vrijeme još uvijek pretežno rade žene. Stopa nepunog radnog vremena u 2020. godini za žene je iznosila u prosjeku 47,3 posto i neznatno je pala za 0,4 postotna boda u odnosu na prethodnu godinu. Za muškarce je stopa s nepunim radnim vremenom bila samo 10,7 posto u 2020., odnosno nepromijenjena u odnosu na razine prije krize.
“Posao na nepuno radno vrijeme dominantan je oblik zapošljavanja, posebno za žene s djecom mlađom od 15 godina, kako bi se uskladile obveze skrbi i zaposlenja”, navodi Statistički zavod Austrije. Stopa nepunog radnog vremena 2020. godine za žene u dobi od 25 do 49 godina s djecom mlađom od 15 godina iznosila je 72,8 posto. Stopa nepunog radnog vremena za muškarce s djecom mlađom od 15 godina, s druge strane, iznosila je samo 6,9 posto, što je niže od prosjeka svih muškaraca koji rade nepuno radno vrijeme.
Razlike na tržištu rada očituju se i u visini mirovina. Mjesečne starosne mirovine za žene bile su u prosjeku za 42,1 posto niže od onih za muškarce. Prema podacima krovne organizacije ustanova socijalne sigurnosti, prosječna starosna mirovina za žene u 2020. godini iznosila je 1219 eura, a za muškarce 2104 eura bruto mjesečno.
Ekonomija
U velikoj austrijskoj tvrtki privremeno upitno i do 1000 radnih mjesta?
Proizvođač dvotočkaša KTM AG, sa sjedištem u Mattighofenu (okrug Braunau), vjerojatno planira dalekosežna smanjenja osoblja zbog napete ekonomske situacije. “Salzburger Nachrichten” izvještava da bi do 1.000 od oko 5.000 zaposlenika moglo biti privremeno otpušteno.
Prema “Salzburger Nachrichtenu”, razmišlja se o djelomičnom gašenju proizvodnje za siječanj i veljaču. Potvrdu o vraćanju na posao trebali bi dobiti u ožujku. Modeli skraćenog radnog vremena ili dogovorenog skraćenog radnog vremena također se razmatraju kao alternative, navodi se, prenosi ORF.
Prema riječima glasnogovornika, trenutačno ne žele unositi više neizvjesnosti u to pitanje i ne objavljuju nikakve planirane mjere poput smanjenja osoblja ili otpuštanja. “Trenutačno postoji mnogo glasina i jasna je neizvjesnost.”
Pierer Mobility AG, roditelj brendova KTM, objavio je u utorak navečer da KTM AG treba financijsku injekciju u rasponu od tri znamenke u milijunima.
Cijena dionice potom je u srijedu oštro pala. KTM je već najavio da će ukinuti 300 radnih mjesta u proizvodnji i 120 radnih mjesta u KTM Research and Development GmbH.
Ekonomija
XXXLutz kupio jedanaest zatvorenih KikaLeiner lokacija
Grupa Supernova Franka Alberta nedavno je prodala jedanaest bivših KikaLeiner lokacija SAR Leasing GmbH iz grupe XXXLutz. Supernova je potvrdila prodaju. U sklopu prvog stečajnog postupka KikaLeiner je krajem srpnja 2023. zatvorio ukupno 23 od 40 lokacija. Očekuje se da će KikaLeiner sutra ponovno podnijeti zahtjev za stečaj.
Ovim ugovorom tvrtka XXXLutz osigurava dodatne nekretnine u Austriji. “Ovo nema nikakve veze s aktivnim lokacijama KikaLeinera, već se radi o onima koje su zatvorene prije godinu i pol i kupljene u paketu nekretnina”, rekao je novinama menadžer XXXLutza Thomas Saliger. Za XXXLutz, ovo je u osnovi ulaganje u nekretnine, prenosi ORF.
Savezno tijelo za tržišno natjecanje (BWB) izjavilo je za APA da nije registrirano spajanje. “U principu, preuzimanja iznad određenih prodajnih pragova moraju se prijaviti BWB-u.” Tvrtke moraju ispitati pitanje obveze registracije. Tijelo je ostavilo otvorenim pitanje postoji li takva obveza u vezi s kupnjom lokacija od strane grupe XXXLutz.
Trgovina namještajem u cjelini trenutačno prolazi vrlo teške trenutke. Trenutačna suzdržanost potrošača, slaba građevinska industrija i pritisak online maloprodaje na fizičku maloprodaju uzrok su posrtanja industrije. Ponovnom nesolventnošću KikaLeinera pao je još jedan domino u nizu posrnulih tvrtki u industriji. Budućnost trgovca namještajem još uvijek je neizvjesna, ali se nastavak čini malo vjerojatnim.
Ekonomija
U Austriji bi 130.000 radnika moglo u štrajk? Najavljeni prosvjedi
Drugi krug pregovora za 130.000 zaposlenika austrijskog kolektivnog ugovora za socijalno gospodarstvo (Sozialwirtschaft Österreich) de facto je propao. Nakon deset sati sastanak je prekinut, a sindikat je u večernjem priopćenju najavio borbene mjere. GPA i Vida žele povećati pritisak sastancima tvrtki, demonstracijama i drugim akcijama.
Ostanak na sadašnjoj razini s isključivo inflatornom kompenzacijom ne pokazuje poštovanje koje zaposleni zaslužuju, ljutito je rekla GPA pregovaračica Eva Scherz. Ako želite industriju učiniti atraktivnijom, potrebna su vam dva ključna faktora, veća plaća i bolji uvjeti rada, rekla je Sonja Hör iz Vida.
Sada slijede radnički sastanci diljem Austrije, konferencija radničkog vijeća u Štajerskoj i, za točno tjedan dana, demonstracije u Beču. Sutradan je zakazan skup u Linzu.
Cilj ostaje povećanje od 6,1 posto. Stoga će 22. studenog rad djelatnika biti prekinut na šest minuta. Sljedeći krug pregovora održat će se 25. studenog 2024. Novi kolektivni ugovor primjenjivat će se od 1. siječnja sljedeće godine.
You must be logged in to post a comment Login