Austrija
Sve više ljudi u Austriji radi na određeno vrijeme; To posebno pogađa mlađu populaciju
Tvrtke u Austriji ponovno se sve više oslanjaju na rad na određeno vrijeme. Činjenica da je trajanje radnog odnosa sve kraće može postati problem, posebno za mlade punoljetne osobe. Stručnjaci upozoravaju na spiralu kratkotrajnog zapošljavanja i nezaposlenosti – s neizbježnim nedostacima u kasnijem profesionalnom životu.
Prema podacima Radničke komore (AK) Austrije, svako treće radno mjesto u Austriji je privremeni posao, dok prosječna dužina radnog odnosa istovremeno pada. U razgovoru za ORF.at, Thomas Grammelhofer, stručnjak za privremeni rad u sindikatu PRO-GE, upozorava da to može posebno mladim odraslim osobama otežati početak karijere.
U veljači je oko 30.500 od oko 119.000 slobodnih radnih mjesta prijavljenih austrijskom zavodu za zapošljavanje (AMS) bilo privremeni poslovi. Lider je Štajerska, gdje je AMS-u prijavljeno 17.796 slobodnih radnih mjesta, od čega je 6.375 radnih mjesta na određeno vrijeme, a to je udio od oko 35 posto. Iza toga je Gornja Austrija, gdje su oko 10.000 od oko 30.000 slobodnih radnih mjesta ponudile agencije za privremeni rad.
Pod privremenim radom podrazumijeva se radni odnos u kojem je zaposlenik zaposlen kod agencije za privremeni rad (zajmodavca kadrova) koja ga privremeno posuđuje drugim tvrtkama. Sektori koji se tradicionalno oslanjaju na privremeni rad su proizvodnja i tehnologija, no posljednjih godina dodana je i trgovina. Međutim, praktički nema industrije koja ne koristi privremeni rad, kaže Grammelhofer.
Pokrivanje radnih vrhunaca u vlastitoj tvrtki privremenim radom je “svrha i originalna ideja privremenog rada”, kaže Grammelhofer. Bilo bi problematično ako tvrtke koriste privremeni rad kako bi zaobišle standardne radne odnose. “Korištenjem privremenog rada, tvrtke prenose rizik da nemaju dovoljno narudžbi na zaposlenike”, kaže Grammelhofer.
Također treba zamijetiti da neke tvrtke prvenstveno koriste agencije za privremeni rad za traženje osoblja. Prema Karlheinzu Snobeu, šefu štajerske službe za tržište rada, privremeni radnici ne bi bili pod troškovima osoblja u tvrtkama, već pod materijalnim troškovima: “Sat po radniku tada košta malo više, ali tvrtke štede druge skupe troškove zapošljavanja”, rekao je Snobe u intervjuu za ORF Styria.
Grammelhofer vidi još jedan trend kao problematičan: prosječno trajanje zaposlenja je također palo. Prema AK Gornjoj Austriji, prosječno trajanje privremenog zaposlenja u promatranom razdoblju od srpnja 2020. do lipnja 2021. bilo je 190 umjesto 232 dana u cijeloj Austriji. To je 42 dana kraće nego u usporednom razdoblju od srpnja 2019. do lipnja 2020. Jedan od razloga za to je nestabilni gospodarski razvoj uzrokovan pandemijom koronavirusa.
Prema Grammelhoferu, samo oko 14 do 15 posto radnika koji su bili unajmljeni bi tvrtka preuzela nakon završetka razdoblja najma. Za zaposlenike postoji opasnost od upadanja u začarani krug nezaposlenosti i kratkotrajnog zapošljavanja, kaže Andreas Stangl iz AK Oberösterreich.
Budući da privremeni rad nudi osobito mladim radnicima priliku da zarade novac na kratko vrijeme, oni su posebno izloženi riziku da upadnu u ovu spiralu, rekao je Stangl za ORF.at. Neizvjesnost, egzistencijalni strahovi i brige za budućnost mogu biti rezultat. Engleska studija Instituta za istraživanje javnih politika (IPPR) pokazala je još 2017. da mlađi punoljetnici koji su zaposleni na nepuno radno vrijeme i na određeno vrijeme imaju lošije mentalno zdravlje i lošiju dobrobit od samozaposlenih osoba u svojoj dobnoj skupini. Kao uzrok navode se čimbenici kao što je nesiguran posao, koji se može povezati s privremenim radom, a to može uzrokovati stres i pritisak.
Rezultat mogu biti i lošije mogućnosti zapošljavanja. “Vidimo da zaposlenici imaju praznine u životopisima s kojima ne mogu ništa učiniti”, kaže Grammelhofer. No, stručnjak također ističe da privremeni rad može biti odskočna daska za izlazak iz nezaposlenosti.
Prema Grammelhoferu, mlade osobe trebaju održive izglede za posao kako bi mogli steći uporište na tržištu rada te da ne bi upali u ovu spiralu. Cilj je uložiti u obuku mladih osoba da bi ih nakon isteka privremenog zaposlenja osposobili za vlastiti posao. Time se ne samo što suzbija prevladavajući nedostatak kvalificiranih radnika, već i štiti mlade osobe od nezaposlenosti.
Austrija
Mnoge obitelji u Austriji uskoro će dobiti 150 eura po djetetu
Između ožujka i travnja mnoge će obitelji u Austriji primiti dopis Ministarstva socijalne skrbi o aktivaciji nove platne kartice i dodatnom bonusu od 150 eura po školskom djetetu.
“Schulstartplus!” – Nova financijska podrška za školarce
Akcija “Schulstartplus!” provodi se između ožujka i travnja 2025. godine i donosi obiteljima s djecom školske dobi bonus od 150 eura po djetetu. Novost je da se ovaj iznos prvi put isplaćuje putem platne kartice u mobilnoj aplikaciji, umjesto dosadašnjih vaučera.
Svi koji su u prosincu 2024. primali minimalnu socijalnu naknadu ili socijalnu pomoć, dobit će pismo Ministarstva s uputama za aktivaciju kartice. Pravo na bonus imaju obitelji čija djeca do 24 godine pohađaju vrtić, osnovnu školu, AHS, BHS, srednju školu, politehničku školu ili strukovnu školu.
Po aktivaciji kartice, na nju će se automatski uplatiti 150 eura po djetetu. Primjerice, obitelj s dvoje školske djece dobit će ukupno 300 eura.
Dodatna financijska pomoć za školske izlete
Roditelji mogu zatražiti i dodatni “AK Klassenfahrtsbonus” koji pruža 75 do 150 eura za školske izlete. Ovaj jednokratni doprinos vrijedi za sve učenike od 5. do 9. razreda, pod uvjetom da je barem jedan roditelj član AK Oberösterreich. Prijave su moguće do 6. srpnja 2025.
Povećan iznos školske naknade od kolovoza
Osim ovih mjera, godišnja školska naknada za djecu od 6 do 15 godina od kolovoza 2025. bit će povećana za 4,6% zahvaljujući usklađivanju s inflacijom. Novi iznos iznosit će 121,40 eura po djetetu, a isplaćivat će se zajedno s obiteljskim doplatkom.
Beč
Bečki vodospremnik kao oaza za kukce i ptice
Grad Beč i Magistratski odjel za dovod i raspodjelu vode stvaraju oaze za insekte i ptice. Na području vodospremnika u okrugu Favoriten posadili su drveće i grmlje, a nove su sadnje već u planu.
Vodospremnici igraju važnu ulogu u opskrbi Bečanki i Bečana najboljom pitkom vodom s Alpa te predstavljaju fleksibilan odgovor na bečke potrebe za vodom. Jedan od vodospremnika nalazi se u desetom bečkom okrugu, na lokaciji Unterlaa na krajnjem jugu grada. Obujam vodospremnika iznosi 162.000 kubičnih metara te pokriva više od trećine dnevnih potreba za vodom u glavnom gradu Republike Austrije.
U suradnji s Magistratskim odjelom za održavanjem zelenih površina (MA 42 – Wiener Stadtgärten) ondje je posađeno 60 novih stabala i grmova, što ovu lokaciju čini prirodnom oazom za ptice i kukce poput pčela i leptira, te brojne druge vrste životinja i biljaka.
„Netaknuta priroda i zelene površine neizostavan su dio kvalitete života u našemu gradu. One poboljšavaju kvalitetu zraka i doprinose očuvanju bioraznolikosti. Ona nam je izuzetno važna i zato je promičemo gdje god imamo priliku”, poručio je Jürgen Czernohorszky, član gradskog poglavarstva za klimu. Ostale mjere odnose se na rijetku košnju, stvaranje i održavanje staništa za guštere, kućica za gniježđenje ptica, prenoćišta za šišmiše i slično.
Također, u okrugu Favoriten neprestano se provode inicijative za više zelenih površina i stabala jer je svako stablo jednako važno i pridonosi očuvanju flore i faune te dobrobiti svih stanovnika. Na području vodospremnika trenutačno se nalaze stabla poput badema, divlje jabuke, trešnje i lijeska te grmovi crvenog drijena, vrbe i bazge.
Osim lokacije u Favoritenu, Magistratski odjel za dovod i raspodjelu vode (MA 31 – Wiener Wasser) ekološku učinkovitost poboljšava i na drugim lokacija u Beču na kojima se nalaze vodospremnici poput okruga Hernals i Penzing. Ukupno će se posaditi 140 stabala i 60 grmova. Priroda oduvijek igra važnu ulogu u vodoopskrbi austrijske metropole jer šumsko tlo u izvorišnim područjima pohranjuje i filtrira vodu koja otječe.
Na ogromnoj površini na vodospremniku u Favoritenu smješten je i fotonaponski sustav kojim upravlja gradsko energetsko poduzeće Wien Energie. Nevjerojatnih 6.500 modula isporučuje snagu od gotovo 2 MWp dok se godišnje u prosjeku proizvede 2,1 milijun kWh energije. Višak energije može opskrbiti do 600 kućanstava na godišnjoj razini, a ukupno se uštedi 1.240 tona CO2.
Austrija
Lažirao diplomu pa 15 godina radio kao učitelj u Austriji
Muškarac se punih 15 godina lažno predstavljao kao učitelj, iako nikada nije imao pravu diplomu. Policija je u njegovom novčaniku otkrila krivotvorene dokumente. Osumnjičeni je priznao krivnju i protiv njega je podignuta prijava.
Krajem kolovoza prošle godine, policijska postaja u Pergu zaprimila je pronađeni novčanik muškarca iz Steyra. Tijekom pregleda, policajci su naišli na očito krivotvorenu službenu iskaznicu austrijske policije te nekoliko studentskih iskaznica.
Godinama radio bez diplome
Detaljnom istragom utvrđeno je da je muškarac od 2010. godine radio kao nastavnik njemačkog jezika i tjelesnog odgoja u školama u Gornjoj Austriji, Donjoj Austriji i Beču. Sve to iako je još 2005. godine bio ispisan sa studija. Čini se da si je sam izradio lažnu diplomu kako bi dobio zaposlenje u obrazovnim institucijama.
Osumnjičeni je priznao krivotvorenje i trenutačno je na slobodi. Policija nastavlja istragu kako bi utvrdila puni opseg prijevare.
You must be logged in to post a comment Login