Koridor mirovina (penzija) omogućuje zaposlenima u Austriji da samostalno odluče kada će otići u mirovinu – između 62. i 68. godine života. Iako nudi veću fleksibilnost, ova vrsta mirovine dolazi s određenim uvjetima i posljedicama na iznos mirovine.
Tko može ići u koridor penziju?
Trenutno su uvjeti sljedeći:
- Navršenih 62 godine života,
- Najmanje 480 mjeseci mirovinskog staža (odnosno 40 godina),
- Podnošenje zahtjeva najkasnije do kraja mjeseca prije željenog početka mirovine,
- Osoba ne smije imati aktivnu obveznu mirovinsku osiguranost niti prihod iznad zakonom propisanog minimuma na dan podnošenja zahtjeva.
Koridor penzija vrijedi za muškarce i žene, no žene će ju moći koristiti tek od 2028. godine, kada njihova dob za redovnu mirovinu prijeđe 62 godine.
Koje promjene dolaze 2026. godine?
Od 1. siječnja 2026., planirane su sljedeće promjene:
- Najranija dob za odlazak u koridor penziju povećava se s 62 na 63 godine,
- Potrebni mirovinski staž povećava se sa 40 na 42 godine.
Ove promjene uvodit će se postupno, svaka tri mjeseca, povećavajući dob za dva mjeseca sve dok se ne dostigne nova granica.
Koliko se smanjuje mirovina kod ranijeg odlaska u koridor penziju?
Ako se u mirovinu ide prije propisane dobi za redovnu mirovinu, mirovina se smanjuje:
- 5,1 % godišnje, odnosno 0,425 % mjesečno.
S druge strane, ako osoba ostane raditi i nakon redovne dobi za mirovinu, mirovina se povećava:
- 5,1 % godišnje, s maksimalnim povećanjem od 15,3 % (za tri dodatne godine rada).
Koridor penzija ili djelomična mirovina (Altersteilzeit)?
Iako koridor penzija omogućuje raniji odlazak u mirovinu, dolazi uz značajne financijske odbitke. Primjerice, odlazak s 62 godine može značiti više od 15 % nižu mirovinu.
Alternativa je djelomična mirovina, gdje zaposlenik radi u smanjenom opsegu (40–60 % prethodnog radnog vremena). U tom slučaju nema odbitaka, pa je konačna mirovina veća, iako osoba nastavlja djelomično raditi.
