Nakon godina nedostatka osoblja, Bečka zdravstvena udruga je 2023. prvi put zabilježila porast broja zaposlenih.

Bečka zdravstvena udruga (Wigev) prošle je godine zabilježila više prinova nego odlazaka. To znači da je prvi put od 2021. godine postignut blagi porast broja zaposlenih, izvijestila je glavna direktorica Evelyn Kölldorfer-Leitgeb na tiskovnoj konferenciji u četvrtak. Naime, bilo je 3.047 odlazaka u odnosu na 3.171 “ulazak”.

“Učinit ćemo sve što možemo da dosljedno nastavimo ovaj tečaj u svim profesionalnim grupama”, rekla je Kölldorfer-Leitgeb.

Unatoč valu umirovljenja i međuindustrijskom nedostatku kvalificiranih radnika, postignut je preokret, sažela je šefica Wigeva na predstavljanju proširenog kadrovskog izvješća za 2023. Oko deset posto, fluktuacija osoblja također ostaje na konstantnoj razini koja normalno je u međunarodnoj usporedbi, naglasila je Kölldorfer-Leitgeb. “Postoje zemlje s više od 30 posto prometa u zdravstvu”, rekla je. Kao primjer za to navela je Njemačku. “Naravno da pažljivo promatramo ovaj broj.” Aktivno se procjenjuju i razlozi odlazaka.

Gradski vijećnik za zdravstvo Peter Hacker (SPÖ) naglasio je hitnost problema u četvrtak. “Važno mi je da svi Bečani dobiju bolnički krevet ako im je potreban”, rekao je. Međutim, to je moguće samo uz dovoljno osoblja. S obzirom na manjak kvalificiranih radnika, koji je zahvatio gotovo sve sektore u Austriji, ovo je “definitivno izazov”, rekao je Hacker. Međutim, grad Beč aktivno poduzima korake za prevladavanje ovih prepreka. “Još ne možemo ubrati plodove, ali smo ih već posijali”, rekli su iz Gradskog vijeća na konferenciji za novinare.