Tema mirovinskog sustava i reforme istog ponovno je tema u austrijskim medijima. Naime, Voditelj Zavoda za srednje škole (IHS) gostovao je na ORF-u te je istaknuo da je dosad bilo malo rasprave s obzirom na pritisak potrošnje zbog “velikodušnog mirovinskog sustava”. Osim toga, “u budućnosti” bi trebalo razmisliti o povećanju dobi za odlazak u mirovinu na 67 godina.
Ako razmišljate dugoročno, “onda imamo potrebu za konsolidacijom na području mirovinskog osiguranja”, ustvrdio je šef IHS-a. Zbog demografskih kretanja sve je veći udio novca koji država mora dodati mirovinskom sustavu. “Neće biti lakše financirati kako društvo bude starilo”, istaknuo je Bonin: “Morat ćemo razmišljati o mirovinskoj reformi.”
Po njegovom mišljenju, postupno povećanje dobi za odlazak u mirovinu za žene u Austriji na 65 godina do 2033. doći će “relativno kasno”. Osim toga, postavlja se pitanje kako natjerati ljude da rade do zakonom propisane dobi za mirovinu. Šef IHS-a smatra da se o tome premalo raspravlja.
Što se tiče proračuna za iduću godinu ili detalja koji su postali poznati uoči govora ministra financija Magnusa Brunnera (ÖVP) o proračunu iduće srijede, Bonin smatra da neke stvari imaju “investicijsku prirodu”. Na primjer, od najavljenog povećanja financiranja za znanost očekuje ulaganja u ključne tehnologije koje imaju dugoročni potencijal rasta.
Postoje i znakovi financiranja energetski učinkovite obnove zgrada. To ima “smisla” jer znači “ubiti dvije muhe jednim udarcem”, objasnio je šef IHS-a. To s jedne strane stabilizira građevinsku industriju, a s druge pridonosi dekarbonizaciji.
Neosov glasnogovornik za ekonomska i socijalna pitanja Gerald Loacker slaže se s iznesenim: “Ne samo Revizorski sud, nego i austrijski ekonomski stručnjaci očito su odavno shvatili da bez reformi idemo ravno u kolaps našeg mirovinskog sustava.” Međutim, tirkizno-zelena federalna vlada nastavlja “zatvarati oči pred stvarnošću”. Bez dugotrajnih reformi, budućnost sljedećih generacija bit će izgubljena, Loacker je pozvao na “pravu mirovinsku revoluciju s automatskim mirovinskim sustavom, jedinstvenim mirovinskim računom s istim pravilima za sve osiguranike i ukidanjem godišnjih dodatnih povećanja izvan stope inflacije.”
