Beč – Od 1. siječnja 2026. dodatna zarada uz naknadu za nezaposlene (Arbeitslosengeld) ili socijalnu pomoć za nezaposlene (Notstandshilfe) bit će snažno ograničena. To proizlazi iz izmjene zakona koju je austrijski parlament donio još u lipnju 2025. u sklopu proračunskog paketa. Time se ukida dosad raširena praksa prema kojoj su nezaposlene osobe mogle neograničeno raditi na poslovima s malim primanjima.

Do sada je bilo dopušteno dodatno zarađivati, bilo kao zaposlenik ili samozaposlena osoba, bez vremenskog ograničenja. Od 2026. to će biti moguće samo u jasno definiranim iznimkama.

Cilj reforme, kako navode nadležni, jest snažnije usmjeravanje nezaposlenih na što brži povratak u posao koji je u potpunosti socijalno osiguran. Svi koji ne spadaju u propisane iznimke i ne prekinu svoj dodatni posao, gube pravo na AMS naknadu.

Deseci tisuća pogođenih

U Austriji je 2024. godine zabilježeno ukupno 359.005 radnih odnosa s malim primanjima (geringfügige Beschäftigung). Od toga je 28.120 osoba istodobno primalo i naknadu za nezaposlene ili socijalnu pomoć. Kao „rad s malim primanjima“ smatra se posao s mjesečnom zaradom do 551,10 eura bruto – iznos koji se godišnje usklađuje.

Iznimke koje vrijede od 2026.

Unatoč pooštravanju pravila, i dalje će postojati nekoliko iznimaka:

• Osobe koje su prije ulaska u nezaposlenost najmanje 26 tjedana uz stalni, potpuno osigurani posao imale i dodatni posao s malim primanjima, smiju tu djelatnost nastaviti i tijekom primanja naknade.
• Dugotrajno nezaposleni smiju jednokratno raditi na takvom poslu najviše 26 tjedana.
• Dugotrajno nezaposleni stariji od 50 godina te osobe s invaliditetom od najmanje 50 posto mogu trajno biti zaposleni na poslovima s malim primanjima.
• Osobe koje su prethodno najmanje 52 tjedna primale bolovanje, rehabilitacijsku naknadu ili naknadu za prekvalifikaciju, također smiju jednokratno raditi do 26 tjedana.

Prijelazno razdoblje do srpnja 2026.

Za sve koji su 1. siječnja 2026. već imali posao s malim primanjima vrijedi prijelazno razdoblje: takav posao moraju prekinuti najkasnije do 1. srpnja 2026. kako bi zadržali pravo na naknadu za nezaposlene ili socijalnu pomoć. Iznimka su osobe starije od 50 godina te osobe s invaliditetom od najmanje 50 posto.

Isto vrijedi i za one koji su 1. siječnja 2026. bili zaposleni s malim primanjima, a prethodno su najmanje 52 tjedna primali bolovanje, rehabilitacijsku naknadu ili naknadu za prekvalifikaciju.

Pod pritiskom i poslodavci

Na prilagodbe su prisiljene i tvrtke. Najkasnije do isteka prijelaznog roka moraju ukinuti ili prilagoditi sve takve radne odnose koji ne spadaju u iznimke. U suprotnom, prema navodima AMS-a, pogođeni radnici gube pravo na naknadu.

AMS svim pogođenima preporučuje da se na vrijeme informiraju i zatraže savjet kako bi izbjegli financijske gubitke.