Od veljače će zaposlenici Bečke zdravstvene udruge imati više novca ako rade prekovremeno, u noćnim smjenama ili rade na zamjeni. Grad za to ulaže ukupno 150 milijuna eura.

Grad Beč povećava dodatke zaposlenicima u bolnicama zdravstvenog udruženja (WIGEV). Gradonačelnik Michael Ludwig (SPÖ) najavio je to na tiskovnoj konferenciji s odgovornim članovima gradske vlade kao i predstavnicima WIGEV-a i sindikata. Predviđeno je da mjere stupe na snagu od 2024. godine, au tu svrhu bit će na raspolaganju dodatnih 150 milijuna eura.

Bit će više novca za sve strukovne skupine, a ne samo za liječnike, kako je naglašeno. Povećat će se naknade za službe nedjeljom i blagdanima. Poboljšat će se i naknada za noćnu smjenu te dodatak za spremnost na ustupanje kolegama koji su nesposobni za rad.

Povećat će se broj stručnih mjesta, primjerice u područjima zdravstva i njege ili u višoj medicinsko-tehničkoj službi. Proširit će se i kvota izobrazbe za medicinske djelatnike. Liječnici također mogu dobiti 1000 eura novca za obuku.

Predstavljeni koraci prva su faza kadrovskog paketa, rečeno je. Slijedi još jedna faza.

Čelnica Zelene stranke u Beču, Judith Pühringer, opisala je kadrovski paket predstavljen u zdravstvenom sektoru kao “premalo, prekasno”. “Gradska uprava Beča i dalje ne ispunjava obveze u ključnim područjima. To uključuje dugo očekivano smanjenje radnog vremena i povećanje osnovnih plaća za medicinsko osoblje i liječnike,” rekao je Pühringer.

Slična je bila i kritika Bečkog liječničkog zbora. Mjere su neadekvatne. “Možda grad razgovara s pogrešnim ljudima”, nagađa Stefan Ferenci, predsjednik kurije zaposlenih liječnika. Nema “ni centa” više osnovne plaće – osim novih liječnika u deficitarnim područjima.

Bečki ÖVP također je ocijenio da je paket neadekvatan. Ovo bi mogao biti samo “prvi korak”, rekla je glasnogovornica zdravstva Ingrid Korošec. To ne može zamijeniti dalekosežne reforme.