Kolektivni ugovor za 130.000 zaposlenih u austrijskom socijalnom gospodarstvu (SWÖ – privatna njega, zdravstveni i socijalni sektor) sklopljen je u trećem krugu nakon 16 sati pregovora. Sindikati GPA i Vida uspjeli su radničkim skupovima, akcijama i demonstracijama povećati pritisak i postići povećanje plaća od +4 posto.
Eva Scherz, pregovarač sindikata GPA, objašnjava: “S ugovorom o plaćama od + 4 posto osiguravamo kupovnu moć zaposlenika. Osobito u ovim ekonomski izazovnim vremenima, osiguravamo da si zaposlenici i dalje mogu priuštiti život .Ovaj dogovor je bio moguć samo zato što su naše kolege stajale iza nas i demonstrirale snagu na sastancima i skupovima poduzeća.”
“Uspjeh smo postigli i u okviru zakonskih okvira. Uspjeli smo osigurati više novca za ulazak, ali i bolju klasifikaciju kolega u upravi. Samo ako stalno poboljšavamo uvjete rada možemo povećati atraktivnost ovog važna industrija”, kaže Michaela Guglberger, pregovaračica sindikata Vida.
Dogovor u detalje:
- Minimalna i stvarna plaća će se povećati za + 4 posto.
- Povećat će se dodaci i prirezi za +4 posto.
- Velika naknada za fleksibilnost (bonus za ulazak) bit će povećana na 50 eura.
- Mala naknada za fleksibilnost bit će povećana na 25 eura.
- Dodatak za njegu ostaje kao dodatni kolektivni ugovor.
- Poboljšavaju se korisničke skupine za administrativne djelatnike.
- Dogovoreno je socijalno osiguranje za dadilje.
– Novi kolektivni ugovor primjenjuje se od 1. siječnja 2025. godine.
