Foto: Image by 8photo on Freepik

Austrija olakšava ‘rad u mirovini’: ÖVP najavio ”paket beneficija”

Ubuduće osobe koje uz mirovinu nastave raditi i nakon standardne dobi za odlazak u mirovinu više neće morati plaćati doprinose za mirovinsko osiguranje do određene granice primanja. To je dogovoreno s koalicijskim partnerom Zelenih, objavio je predsjednik kluba ÖVP-a August Wöginger zajedno s predsjednicom Udruge starijih osoba ÖVP-a Ingrid Korosec.

Posebno treba eliminirati udio zaposlenika u doprinosima za mirovinsko osiguranje do dohotka koji iznosi dvostruko više od granice graničnog dohotka. To znači da je taj limit trenutno oko 1.000 eura. Preračunato tijekom godine, zaposleni umirovljenici uštedjeli bi oko 1200 eura na doprinosima, kaže Wöginger. Inovacija će u početku biti ograničena na dvije godine, a zatim će biti sveobuhvatno ocijenjena.

Dodatak za osobe koje ne odu u mirovinu nakon navršene zakonske dobi za umirovljenje povećava se s 4,2 posto na 5,1 posto. Budući da je penalizacija prijevremenog umirovljenja već povećana na 5,1 posto, sustav bonus-malus sada će se uravnotežiti povećanjem prireza. “Duži rad se isplati”, objasnio je Wöginger.

Osim toga, trebala bi postojati regulacija o teškoćama ako je granična granica dohotka neznatno prekoračena kada se radi uz koridorsku mirovinu. Time se žele spriječiti teške posljedice za manje prekršaje. Nadalje, Vlada želi bolje informirati ljude koji su pred mirovinom i to također unijeti u zakon.

Ubuduće će honorarni zaposlenici imati zakonsko pravo biti pravodobno obaviješteni o raspisivanju natječaja za radna mjesta na puno radno vrijeme u tvrtki.

“Paket beneficija” trebao bi biti predstavljen Nacionalnom vijeću u studenom i o njemu bi se odlučilo prije početka godine. Wöginger nije želio reći koliko će iznositi izgubljeni doprinosi za mirovinsko osiguranje. No, istaknuo je da se ta razlika osigurava poreznim prihodima.

Korošec je govorila o “dobrom danu za umirovljenike”. Pad doprinosa za mirovinsko osiguranje je “win-win situacija” i za starije osobe i za tržište rada kojem nedostaje kvalificiranih radnika.

NE PROPUSTITE

LM